En ½ dag for personaleledere og HR

Stress, angst og depression er, hvad vi kalder mentale helbredsproblemer. Undersøgelser viser, at de mentale helbredsproblemer er årsag til mellem 35 og 45 % af alt sygefravær på de danske arbejdspladser, og derfor er det et område, det er væsentligt at være opmærksom på.

På mange arbejdspladser står man dog lidt usikkert over for, hvordan man tackler den form for sygdom. Hvor tæt må man gå på? Hvordan taler man om det svære? Hvordan kommer en medarbejder bedst tilbage til jobbet igen? Hvad gør lederen, og hvad gør medarbejderen?

Formålet med kurset er:

at skabe viden om emnet baseret på facts
at skabe refleksion over egne handlemuligheder
at skabe indsigt i anbefalede arbejdsgange og metoder.
Facts og viden bygger blandt andet på hvidbogen ”TTA – tilbage til arbejde” fra Det Nationale Forskningscenter for Arbejdsmiljø (2010).